为进一步激发青年队伍活力，提升员工整体素质水平，今年以来，郧阳区烟草专卖局（营销部）采取多项措施推动青年员工成长进步，为企业高质量发展提供坚实人才保障。

该局利用本地红色资源，通过“三会一课”、主题党日等，组织员工参观交流、学习研讨，多形式开展红色教育，不断提高青年员工政治素质和工作能力。

该局制定青年人才培训计划，重点围绕知识弱项、能力短板、经验盲区开展针对性学习，练就干事创业真本领。组织青年员工开展读书分享、心得交流活动，邀请青年骨干谈感悟、互交流、共促进，实现青年员工充电赋能不断档。

该局鼓励青年员工积极参与创新项目和QC课题研究，为青年员工搭建实践锻炼平台，在攻坚克难中发挥青年员工力量，有效解决工作中的重难点问题。完善创新工作机制，加大对创新成果、创新人才的奖励力度，进一步激发青年人才的创新热情。（通讯员 欧阳新焱）