7月20日，十堰经开区总工会启动2026年困难职工子女勤工俭学活动，近30名在读高校学子将在机关、园区企业及社区服务站开启为期一个月的暑期实践。区总工会介绍，这是困难职工帮扶从“输血救助”迈向“造血赋能”的一次尝试。
活动筹备阶段，区总工会依托困难职工动态管理数据库精准摸排，锁定在档困难职工家庭中全日制高校在读子女，并面向区直机关、园区重点企业及社区服务站征集岗位，根据学生专业和特长匹配行政辅助、便民服务、企业内勤等实践岗位。
全体学生签订了服务协议。用工单位代表承诺，将指定专人带教，合理安排工作内容，保障学生实习期间的安全与生活所需。
实习期满考核合格后，十堰经开区总工会将统一发放专项实习补贴。据了解，区总工会将持续完善“助学帮扶+社会实践+就业推荐”全链条服务体系，为困难职工家庭子女成长成才搭建更广阔平台。（选自 湖北日报客户端十堰经开频道 作者 於雪娇 陆忆萍 王亚琦）
