构建保持党的先进性长效机制

2007年12月13日  作者:赵斌  来源:市委办

十堰市委书记  赵斌

  新的历史条件下,如何保持党的先进性,是各级党组织面临的重大课题。近几年来,湖北省十堰市在总结农村党员承诺活动成功经验的基础上,分层分类全面开展以"党员先进性承诺卡"活动为载体的党员承诺制,把党员先进性承诺从农村拓展到城市社区、机关、企事业单位等各个领域,形成了全覆盖、无缝隙的党员承诺格局,探索了新时期保持党员先进性的新路子。

  尊重基层首创,注重引发创新

   2002年底,在深入学习贯彻"三个代表"重要思想的热潮中,十堰市郧西县广泛开展了农村基层组织工作调查,发现大多数党员对新形势下什么是先进性、怎样保持先进性和从哪些方面弘扬先进性不够明白。为了使党员清楚明白先进性的有关要求,郧西县借鉴"农民负担明白卡"的作法,在农村党员中探索性开展了"党员先进性明白卡"创新活动,提出以党员承诺的方式,引导党员依据自身特长和群众需求,能做到什么就承诺什么,有多大能力就承办多大的事情,把党员先进性的要求具体化,把党员承诺的事项逐一记入"明白卡"中,较好地解决了"党员明白怎么干、党组织明白怎么管、群众明白怎么看党员"的问题,得到了基层党员群众的响应和支持。为了总结提炼来自基层党员群众的新鲜经验,及时推介到全市各基层党组织和广大党员中,2004年以来,十堰市委先后通过下发文件、召开会议、调研宣传等形式,对这项基层党建创新成果进行了认真总结推广,《人民日报》、新华社《国内动态清样》、中组部《组工通讯》、《党建要报》等报刊媒体作了宣传报道,在省、市内外乃至全国产生了较大影响,先后有13个省、30多个县(市、区)来我市学习考察。

  先进性教育活动期间,着眼于巩固和发展先进性教育活动成果,建立保持党员先进性的长效机制,我们又把"党员先进性明白卡"承诺活动作为一项重点课题,组织力量进行专题研究。通过深化认识,我们认为,"党员先进性明白卡"承诺活动在操作上简便易行,在效果上基层欢迎、群众受益,实践证明是有生命力的。同时,近年来我市竹山县、竹溪县、郧县等一些地方开展的"十星级党员"、"党员设岗创星"、"党员承诺服务"等活动形式,实际效果也非常好。为此,市委因势利导,及时整合各地开展党员承诺活动的经验,决定以"党员承诺"为核心,以"党员先进性承诺卡"为载体,在全市党员中全面开展先进性承诺活动,并制定下发了《关于全面推行"党员先进性承诺卡"的实施意见》,系统提出了"党员先进性承诺卡"活动的主要内容、目标要求与具体做法,对党员承诺的基本程序进行了统一规范。推行党员承诺,总体上要求要按照保持共产党员先进性的具体要求去承诺。承诺的主体是广大党员和基层党组织,承诺的受益者是广大人民群众。承诺的基本原则是量力而行,据实承诺,重在兑现。从而创建了一个适应不同年龄段、不同文化层和不同就业群党员要求的,让每个党员扬其长、尽其能充分展示先进性的有效载体,从制度上构建了一个保持党员先进性的长效机制。

  领导干部带头承诺,广大党员参与其中

  在推行"承诺卡"活动中,我们紧密结合不同行业、不同岗位、不同身份党员的特点,注重抓好"四个延伸",分层分类开展承诺,把先进性承诺覆盖到了全体党员。

  一是在承诺的范围上,由农村党员向全体党员延伸。对农村党员,结合新农村建设的目标任务,重点围绕带头致富和带领群众共同致富等方面作出承诺;对机关党员,重点围绕履行岗位职责,改进工作作风,提高办事效率和工作水平,遵纪守法、廉洁自律等方面作出承诺;对社区党员,重点围绕密切联系群众,热心参与社区服务,丰富和活跃居民的精神文化生活等方面作出承诺;对企业和各类经济组织党员,重点围绕在岗多创业、下岗再就业,推进企业改革发展中发挥先锋模范作用方面作出承诺;对流动党员,重点围绕强化组织观念,为家乡建设发展献计献策方面作出承诺;对离退休干部职工党员,围绕"退休不褪色、离岗不离党"主题,在自觉履行义务,参加组织生活,化解矛盾、宣传政策等方面作出承诺。通过分层分类开展承诺,找到了适合不同文化层、不同年龄段、不同就业群的党员体现先进性的最佳途径。

  二是在承诺的对象上,由普通党员向领导干部延伸。充分尊重广大普通党员的个性特点和能力实际,鼓励他们讲奉献不嫌小,做好事不嫌多,因人因岗因能而宜,作出先进性承诺的具体要求。在抓好普通党员承诺的同时,把承诺的重点向领导干部拓展。对于领导干部党员,重点突出执政能力承诺、办事服务承诺和廉洁从政承诺,并把涉及群众切身利益的问题作为承诺的重要事项。去年以来,市委常委带头作出了"四个一"的承诺,即每人联系一个贫困村党支部,帮助做好新农村建设规划;服务一家龙头企业或农产品加工项目,推进农业产业化经营;帮办一件支农涉农实事,促进农民脱贫致富;帮扶1-2个困难户,帮助解决实际问题。全市共确定市委常委贫困村联系点13个,服务龙头企业13家,帮扶23家困难户。在市委领导的示范带动下,全市各级党员领导干部带头公开承诺办实事,转变作风抓落实,推动了承诺活动深入扎实开展。

  三是在承诺的内容上,由办事承诺向廉政承诺延伸。坚持以党员履行党章规定的责任和义务为依据,紧扣党员的行业特点和岗位职责,确定办事承诺内容。对有职党员,根据岗位、职务及年度工作目标作出承诺;对无职党员根据自身能力、特长等情况面向群众公开承诺。每名党员在办事承诺时,都紧密结合岗位实际,立足岗位发挥先锋模范作用。同时,积极拓展和丰富承诺内容,把胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气,及党风廉政建设和反腐倡廉工作的有关要求,纳入承诺范围,引导广大党员围绕遵纪守法、廉洁自律、转变作风作出廉政承诺,积极争当为民、务实、清廉的表率。今年年初,市委常委会集体向全市做出廉政建设"十项承诺",并严格按照"十不"承诺,自觉接受来自社会各个方面的监督。

  四是在承诺的主体上,由个人承诺向组织承诺延伸。探索建立了"双向承诺"制度,在党员个体承诺、分散承诺的基础上,要求基层党组织围绕经济社会发展、保障党员权利、发挥战斗堡垒作用,向党员和群众作出承诺。通过公开承诺,进一步明确工作目标,强化服务职能,提高办事效率。今年,市政府公开承诺为群众办好"十件实事",一批事关群众切实利益的突出问题得到有效解决。市委组织部机关在突出党员个性承诺的同时,集体作出"十不承诺",积极创建文明和谐机关,着力打造党员之家、干部之家、人才之家。全体机关干部践行承诺抓整改,机关作风明显转变,服务意识明显增强,办事效率明显提高,树立了组织部门良好的社会公众形象。截止目前,全市推行"党员先进性承诺卡"活动的党组织有7886个,占全市党组织总数的100%;参与承诺的党员14.1万多名,占全市党员总数的93.3%。

  公开承诺重兑现,考核评诺动真格

  推行党员承诺,明确目标是基础,践行承诺是是关键,考核监督是保证,落实兑现是根本。为此,各级党组织紧扣"定标发卡"、"公开承诺"、"总结考评"、"奖惩兑现"四个关键环节,坚持以党员为本,通过建立激励约束机制,切实把党员的各项民主权利落到实处,从程序机制上保证和激发党员和党组织发挥作用的内在动力。

  一是定标发卡明目标。根据因需设岗、量才归位、以岗定责的原则,在摸清每个党员的岗位能力和实际专长、群众对党员和党组织的期盼和需求、近远期需要解决的重点和难点问题等情况的基础上,采取党员申报、群众推荐、支部审定相结合的办法,确定每个党员先进性承诺的岗位目标和具体事项,并逐一记入"党员先进性承诺卡",党员和党组织各执一份,做到"一卡在手、承诺清楚"。